Maintech søker flere dyktige vedlikeholdsingeniører 

Maintech søker etter senior vedlikeholdsingeniører med erfaring for å bistå våre kunder i å bli mer konkurransedyktig, bærekraftig og å nå sine mål.  

Om Maintech

Maintech er et innovativt, solid og fremtidsrettet selskap og har et av Norges største og beste fagmiljøer innen drift, vedlikehold, inspeksjon og materialteknologi. Vi er i dag 50 ansatte og vi søker nå flere kolleger til å være med på laget! 

Maintech satser på kompetanse, og vi har en rekke konsepter som gjør oss attraktive for industrien. Vi har utviklet et eget Maintech Academy som tilbyr kurs og kompetanseprogram, her får du muligheten til å være med å bidra.

Vi arrangerer Norges største drift og vedlikeholdskonferanse som samler over 250 deltakere her i Trondheim. Dette gir deg innblikk og inspirasjon til arbeidet med dine kunder, og videreutvikler gode relasjoner. Vi har også ansvaret for flere faglige nettverk i bransjen og vi har et tett samarbeid med NTNU og forskjellige komiteer.  

I drift og vedlikeholdsavdelingen finner du 25 engasjerte, motiverte og kompetente medarbeidere. Vi har et fellesskap preget av ekte engasjement og høy kompetanse. Arbeidsmiljøet vårt spiller kollegaer gode, vi er rause med hverandre og feirer hverandres suksess. Du kommer til et selskap som er i sterk vekst, hvor du får påvirke, lære og utvikle deg videre og sammen med dyktige og kompetente kollegaer jobbe med å gjør norsk industri smartere og mer effektiv.  

Typiske arbeidsoppgaver kan være

• Gjennomføre og fasilitere analyser slik som konsekvensklassifisering, FMECA, RCM og andre
• Utnytte digitalisering og metoder innen CBM til optimalisering av vedlikehold
• Delta og/eller lede prosjekter innen vedlikeholdssstyring
• RCA og ROS analyser
• Bidra i opplæring og videreutvikling av våre tjenester
• Bistå i salg og markedsføring av våre tjenester
• Utvikle og holde våre kurs innen vedlikehold
  
  

Hvem ser vi etter?

Kvalifikasjoner  

• Bachelor eller Master utdanning med spesialisering innenfor vedlikehold. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse. 
• Helst 5 års erfaring innenfor vedlikehold.  
• Erfaring og kunnskap om pålitelighet og risikobasert vedlikehold
• Ønskelig med erfaring fra RCM-analyser og/eller andre metoder for å definere vedlikeholdsprogram
• Gode språkferdigheter i både norsk og engelsk, skriftlig og muntlig 
   

Personlige egenskaper 

• Er analytisk og løsningsorientert
• Er innovativ og endringsvillig
• Har evne til å jobbe selvstendig, strukturert og målrettet
• Trives med å arbeide i og å lede team
• Gode kommunikasjonsevner 
• Positiv innstilling og engasjement
• Bidrar til det faglige og sosiale miljøet
  
  

Vi tilbyr 

• Sterkt fagmiljø innen vedlikeholdsstyring 
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Mulighet for å jobbe innen mange bransjer
• Tverrfaglig arbeidsmiljø med høyt kompetansenivå
• Mulighet for avtale om hjemmekontor
• Fleksibilitet til å planlegge egen arbeidshverdag
• Tilgang på moderne og nødvendig arbeidsverktøy
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Konkurransedyktige betingelser 
• Sertifisert sykkelvennlig arbeidsplass
• Gratis parkering
• Egen isfryser i sommerhalvåret
• Godt sosialt miljø med flere faste årlige arrangement, sosialkomite og bedriftsidrettsgruppe
  
  

Våre verdier er «GRIP» Glede-Respekt-Innsikt-Pålitelig 

Dette gir rammene for at de ansatte skal trives på jobb.

I Maintech finner du et stort og kunnskapsrikt fagmiljø med gode utviklingsmuligheter. Her får man muligheten til å bidra med forbedringsarbeid i hjertet av norsk industri. Vi er stolte av vårt gode arbeidsmiljø og skjønner at det ikke er en selvfølge. Vi har stor takhøyde, og gir de ansatte rom for kunne utvikle seg videre. 

Trivsel på arbeidsplassen handler om felleskap og samhold. Vi har flere både faste og impulsive sammenkomster for våre ansatte hvor du får sosial moro både på i mindre grupper og med hele selskapet. Det kan være alt fra små sosiale sammenkomster og felles treningsøkter til helgeturer. 

Maintech er en fleksibel arbeidsgiver som setter våre ansattes behov og ønsker høyt. Vi tilrettelegger for en balansert hverdag hvor det er rom både for jobb og fritid, og vi har etablert ordninger som skal tilrettelegge for ansatte i alle livets faser. 

Oppstart: Etter avtale 

Søknader vurderes fortløpende

Arbeidssted: Trondheim